خدمة الرواتب لدينا: حساب الأجور والرواتب
من مصدر واحد
بصفتنا مزود خدمات رواتب ذو خبرة في النمسا، نتولى حساب رواتب ومستحقات موظفيك، ونخفض أعباءك الإدارية ونضمن التوظيف المتوافق مع القانون – بشكل مخصص ومتوافق مع احتياجات شركتك.
الاستعانة بمصادر خارجية احترافية لإدارة الرواتب
تواجه الشركات التحدي المتمثل في الحفاظ على نظرة شاملة في ظل الظروف القانونية المتغيرة باستمرار.
تخفف خدمة الرواتب التي نقدمها في فيينا وجميع أنحاء النمسا هذا العبء عن كاهلك. بفضل خبرتنا الراسخة في مجال حساب الرواتب وقانون العمل، نساعدك على الاستعانة بمصادر خارجية لإدارة الرواتب بشكل فعال وآمن ومتوافق تمامًا مع القانون. وبذلك توفر وقتًا ثمينًا وتقلل التكاليف بفضل حلول مصممة خصيصًا لتناسب احتياجات شركتك.
التحديات / الفرص
لماذا يتم الاستعانة بمصادر خارجية لحساب الأجور والرواتب؟
1. تقليل الأعباء الإدارية
بفضل خدمة الاستعانة بمصادر خارجية التي نقدمها، يمكنك توفير الموارد اللازمة لأعمالك الأساسية، بينما نتولى نحن جميع الإجراءات الإدارية المتعلقة بالموظفين، بما في ذلك التوظيف وحساب الأجور والرواتب.
2. تجنب المخاطر المالية والأخطاء
نحن نعتمد على عمليات موحدة ورقابة شاملة على الجودة لضمان دقة وشفافية حسابات موظفيك، كما أننا مسؤولون عن دفع الضرائب بشكل صحيح. وبالتالي، لن تتعرض لأي مخاطر في حالة إجراء مراجعة GPLB من قبل مصلحة الضرائب وÖGK.
3. التعامل الآمن مع البيانات الحساسة للموظفين
يعني حساب الرواتب التعامل مع بيانات شخصية حساسة للغاية. نحن نضمن السرية التامة ومعالجة البيانات وفقًا للائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) حتى يتم حماية معلومات موظفيك على أفضل وجه ممكن.
4. ضمان الامتثال للتعديلات القانونية
تتغير الشروط القانونية والتنظيمية والعقود الجماعية واتفاقيات الشركات بانتظام.
بصفتنا مزود خدمات متخصص في مجال الرواتب، فإننا نضمن الامتثال لجميع الشروط القانونية والتنظيمية.
5. المرونة وقابلية التوسع من أجل النمو
تحتاج الشركات النامية بشكل خاص إلى تكييف عمليات دفع الرواتب بسرعة ومرونة. حلولنا قابلة للتوسع بسهولة، سواء كان ذلك في حالة التعيينات الجديدة أو نماذج الرواتب المتغيرة أو المواقع الإضافية.
6. التحول الرقمي والأدوات الحديثة
بفضل حلولنا الرقمية، نتيح نقل البيانات بسهولة ونقوم بأتمتة المهام المتكررة ونضمن مزيدًا من الكفاءة والشفافية.
لماذا Globe؟
مزايا البحث التنفيذي
خبرة طويلة الأمد
بفضل خبرتنا الطويلة في مجال حساب الرواتب وقانون العمل في النمسا، بالإضافة إلى معرفتنا العميقة باللوائح الضريبية والاجتماعية الحالية، نضمن تنفيذ جميع المتطلبات القانونية بدقة ووفقًا للقانون.
جهة الاتصال الشخصية
سيتم تخصيص شخص مسؤول عنك بشكل دائم، والذي سيقدم لك الدعم الشخصي ويجيب بسرعة على أسئلتك واستفساراتك.
حلول رقمية مبتكرة
تتيح منصة البرامج الخاصة بنا إصدار تقارير وفقًا لاحتياجاتك.
أعلى مستويات الأمان وحماية البيانات
يتم إدارة البيانات الشخصية الحساسة في مراكز بيانات عالية الأمان في الاتحاد الأوروبي ومعالجتها وفقًا لإرشادات صارمة لحماية البيانات.
خدمة كشوف المرتبات لدينا: خدمات يمكنك الاعتماد عليها
نحن نتولى حساب الأجور والرواتب بالكامل وفقًا للقانون النمساوي، بما في ذلك جميع الرسوم والضرائب واشتراكات الضمان الاجتماعي.
إعداد جميع المستندات المطلوبة قانونًا للموظفين والسلطات ومؤسسات الضمان الاجتماعي.
إدارة الغيابات والإجازات والإجازات المرضية والمدفوعات الخاصة (مثل بدل الإجازة وبدل عيد الميلاد) بالإضافة إلى المكافآت المتغيرة ومدفوعات المكافآت.
معالجة فعالة لحسابات النفقات - سريعة وبسيطة ومتكاملة تمامًا في عملية دفع الرواتب.
الإبلاغ إلى السلطات ومؤسسات الضمان الاجتماعي، بما في ذلك تقديم شهادات الاشتراكات في الوقت المحدد والامتثال لجميع التزامات الإبلاغ.
تقديم المشورة بشأن المسائل المتعلقة بقانون العمل والضرائب فيما يتعلق بحسابات الأجور والرواتب.
الأرشفة الرقمية لجميع المستندات ذات الصلة وحفظها بشكل آمن لفترة أطول من فترة الحفظ القانونية.
تقييمات وتقارير ولوحات معلومات مخصصة لقسم الموارد البشرية والإدارة العليا في شركتك.
عمليتنا
هكذا تعمل عملية دفع الرواتب لدينا
في الخطوة الأولى، نتعرف على عمليات الرواتب الحالية لديك ونسجل معًا احتياجاتك وتحدياتك الخاصة.
نقوم بنقل بيانات موظفيك الحالية بشكل آمن وسهل، وندمج أنظمتك مع منصة الرواتب الرقمية الخاصة بنا، ونضمن انتقالًا سلسًا.
نقوم بإعداد الفواتير الشهرية في الوقت المحدد وبشكل شفاف ومتوافق مع القانون، وننجز جميع الالتزامات الإعلانية ونوفر الشهادات ذات الصلة.
نحن نطلعك باستمرار على المتطلبات القانونية الجديدة ونقوم بتعديل عمليات الرواتب بشكل استباقي وفقًا لذلك.
الفوائد التي تحصل عليها من خلال الاستعانة بمصادر خارجية لإدارة الرواتب
نقل مخاطر المسؤولية عن التنفيذ الصحيح لحسابات رواتب ومستحقات الموظفين
التحكم في التكاليف والشفافية: أسعار واضحة وشفافة دون تكاليف خفية.
أقصى درجات الأمان القانوني والامتثال: بفضل خبرتنا الشاملة في قانون ضريبة الدخل والضمان الاجتماعي النمساوي، فإن عمليات دفع الرواتب تتم في أي وقت بشكل قانوني لا تشوبه شائبة.
كفاءة كبيرة وتوفير للوقت: يمكنك تخفيف العبء عن فرقك الداخلية والتركيز على أعمالك الأساسية، بينما نتولى نحن بالكامل الأعباء الإدارية بدءًا من التوظيف وحتى الدعم المستمر.
حلول مرنة وقابلة للتطوير: سواء كنت شركة ناشئة أو شركة متوسطة أو كبيرة الحجم، فإن خدماتنا تتكيف مع نموك ومتطلباتك الفردية.
أقصى درجات حماية البيانات والسرية: أعلى معايير الأمان والعمليات المتوافقة مع اللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR) تحمي بيانات موظفيك الحساسة من الوصول غير المصرح به.
أدوات رقمية حديثة: بفضل الحلول البرمجية الحديثة والواجهات الآلية، نتيح لك إمكانية الدمج السهل في البنية التحتية الحالية لتكنولوجيا المعلومات لديك.
إعداد التقارير بضغطة زر واحدة - يمكنك الحصول على التقييمات التي تحتاجها بسهولة.
قصص النجاح
بفضل مواهبنا المتميزة، ستتمتع بما يلي: مزيد من الوقت للتطوير، ومزيد من الوقت لفريقك، ومزيد من الوقت للأمور الأساسية – عملك.
هذا ما تقوله الشركات التي تراهن على شراكة مع Globe:
"في إطار برنامج MSP، أصبحت Globe على مر السنين أحد أفضل شركائنا أداءً لدى أكبر عملائنا في قطاع الأدوية في النمسا!
فريقنا في AgileOne يقدر التعاون الوثيق مع فريق Globe المتفاني. تعاون قائم على الثقة وهدف مشترك... مواصلة القراءة
كريستين أهلرز
مدير خدمة العملاء الإقليمي،
MSD النمسا والدول الاسكندنافية
هذا ما تقوله الشركات التي تراهن على شراكة مع Globe:
"لقد كان من دواعي سروري العمل مع Globe Personal Services GmbH لعدة سنوات، وقد كانت خبرتهم في مجال البيع بالتجزئة المباشر في جميع أنحاء النمسا استثنائية.
منذ البداية، فهمت Globe احتياجاتنا الخاصة وقدمت باستمرار نتائج عالية الجودة تتناسب تمامًا مع ثقافة شركتنا. إن مرونتها تحدد... مواصلة القراءة
جيفري شوارتز
رئيس العمليات التجارية، شركة فيليب موريس النمسا (
)
شركة فيليب موريس النمسا (Philip Morris Austria GmbH)
هذا ما تقوله الشركات التي تراهن على شراكة مع Globe:
"تعمل Forvis Mazars IT Services مع Globe Personal Services GmbH منذ سنوات عديدة.
نحن نقدر بشكل خاص الموثوقية والتواصل الجيد والاستجابة السريعة والمرنة لمتطلباتنا. التعاون دائمًا ما يكون احترافيًا وموجهًا نحو إيجاد الحلول. Globe تفهم..." مواصلة القراءة
ماتياس كرانيستر
المدير التنفيذي،
Forvis Mazars IT Services
الأسئلة الشائعة
الأسئلة الشائعة حول خدمة كشوف المرتبات
لماذا يجب عليّ الاستعانة بمزود خدمات خارجي لإدارة كشوف المرتبات؟
من خلال الاستعانة بمصادر خارجية، يمكنك توفير وقت وموارد ثمينة، وتجنب الأخطاء المكلفة، والتأكد من أن حساباتك تتوافق مع المتطلبات القانونية في جميع الأوقات.
كم من الوقت يستغرق الانتقال إلى خدمة كشوف المرتبات؟
عادةً ما يستغرق التنفيذ من 2 إلى 6 أسابيع، اعتمادًا على حجم الشركة ومدى تعقيدها. نحن نرافقك شخصيًا في كل خطوة لضمان انتقال سلس.
كيف تضمنون حماية البيانات الشخصية الحساسة؟
تتوافق عملياتنا بشكل صارم مع اللائحة العامة لحماية البيانات (GDPR)، ويتم تخزين بياناتك على خوادم عالية الأمان ولا يمكن الوصول إليها إلا من قبل الموظفين المصرح لهم.
هل يمكنكم أيضًا التعامل مع الحالات الخاصة المعقدة مثل المكافآت المتغيرة أو رحلات العمل أو مشاركة الموظفين؟
نعم، نحن متخصصون في جميع الحالات الخاصة الشائعة والمعقدة في حساب الأجور ونطور حلولاً فردية لشركتك.
مع Globe Payroll Service، يمكنك توفير الوقت لتركيز على ما هو أهم، ألا وهو عملك.
+43 1 713 02 77 - 70
مايكل جيتر،
المدير التنفيذي
رواتب موظفيك في أيد أمينة.
قلل من الأعباء الإدارية، وقلل من المخاطر، واضمن عمليات دفع رواتب قانونية مع خدمة Globe Payroll Service. اتصل بنا الآن للحصول على استشارة غير ملزمة.